Main content
TÉMA: Nastupující generace: MARK – ocenění a výzva pro mladé kolegy do 35 let
MONIKA KRATOCHVÍLOVÁ Monika.Kratochvilova@mzk.cz
Jedním z ocenění, které již více než deset let uděluje při příležitosti Týdne knihoven Svaz knihovníků a informačních pracovníků ČR (SKIP ČR), je cena MARK. U jeho zrodu byla myšlenka podpořit a ocenit mimořádné tvůrčí aktivity mladých pracovníků knihoven ve věku do 35 let, případně studentů knihovnictví, kteří jsou autory či spoluautory mimořádného knihovnicko-informačního projektu, počinu, publikace, stavby či jiného díla nebo trendu, produktu či služby v knihovně nebo pro knihovnictví. Jednou z iniciátorek zavedení této ceny byla členka výkonného výboru SKIP paní Zlata Houšková.
Kde se však objevil prvotní impuls a podnět oceňovat naše mladé kolegy?
Je známou skutečností, že knihovnictví jako obor patří mezi feminizovaná povolání, podle průzkumů Národní knihovny ČR Analýza mzdové, věkové a vzdělanostní struktury zaměstnanců knihoven v České republice1 byl v minulosti sledovatelný trend zvyšování podílu starších zaměstnanců v knihovnách na úkor mladších2. Ve snaze motivovat mladé kolegy pro knihovnické povolání byla v roce 2010 poprvé vyhlášena soutěž MARK, pro kterou se v prvních letech podařilo najít finančního partnera, stavební firmu SKANSKA.
Pojmenování MARK představuje akronym, jehož výklad může být variabilní (M jako mladý, A jako atraktivní nebo aktivní, R jako rozumný nebo rozkvétající, K jako kreativní, kooperující nebo kvalitní). Takové předpoklady by měl totiž splňovat jeho nositel. Nominace může podávat fyzická nebo právnická osoba nejpozději do 30. 7. příslušného kalendářního roku v tištěné i elektronické podobě na adresu skip@nkp.cz.
Podle pravidel soutěže získá vítěz bezplatný poukaz na zájezd SKIP ČR do zahraničních knihoven a další ceny od vybraných sponzorů. Zadavatel soutěže SKIP ČR si vyhrazuje právo soutěž zrušit nebo nevyhlásit vítěze, pokud porota rozhodne, že předložené návrhy neodpovídají svou kvalitou významu ceny, či v případě předložení pouze jednoho návrhu.
– originalita, inovativnost, tvůrčí přístup k řešení;
– realizace/realizovatelnost;
– míra užitečnosti pro cílovou skupinu/obyvatele/uživatele, obec, školu, knihovníky obecně, specializace;
– míra přínosu širší odborné komunitě/oboru, možnost přenosu využitelnost vzoru, metodický přínos, komplexní řešení pro obor.
V prvním ročníku soutěže se sešlo celkem 25 kandidátů, z tohoto počtu bylo patnáct knihovnic a deset knihovníků. Počty nominací se v dalších letech snižovaly, průměrný počet bývá v posledních letech kolem deseti nominací ročně.
Přehled dosavadních nositelů MARK3
Kreativita mladých, zájem o inovace, touha přicházet s novými nápady a podněty nejsou samozřejmostí a ne vždy se setkávají s pochopením okolí. Žijeme ve světě, který se mění doslova před očima, otevírá nové možnosti a předkládá s nimi mnohé pracovní i profesní výzvy. Hledání nových možností, pracovních postupů, inovací se obvykle neobejde bez občasných pádů či slepých uliček. Je to však jediný způsob, jak najít ty správné cesty. Oceňujme nápady našich mladých kolegů, podporujme je, motivujme. Mohou být cestou k jiné, modernější podobě našeho krásného oboru.
| rok | cena MARK | oceněný projekt |
| 2010 | PhDr. Petr Škyřík | mimořádné tvůrčí aktivity |
| 2011 | Bc. Helena Hubatková Selucká | podpora aktivit pro děti se specifickými potřebami v knihovnách |
| 2012 | Mgr. Blanka Vorlíčková | http://www.osobniknihovny.cz/ |
| 2013 | Laďka Zbiejczuk-Suchá | projekt Vyzkumy.knihovna.cz, MyS3.cz; spoluauatorka projektu https://100metod.cz/ |
| 2014 | Dagmar Chytková | koncepční zpracování projektu informačního vzdělávání pro školy v okrese Vsetín a Martin (SR) a jeho uvedení do praxe |
| 2015 | Mgr. Eva Vojtíšková | Komplexní a systematická projektová činnost v KJM zaměřená na vzdělávací a kulturní aktivity, realizované zejména ve prospěch uživatelů s různými druhy handicapů; uplatňování netradičních postupů při zavádění nových služeb v rámci projektu Lekotéka – hračky a pomůcky pro děti se speciálními vzdělávacími potřebami |
| 2016 | Mgr. Vojtěch Vojtíšek | koncepce e-knihovny MKP |
| 2017 | Mgr. Linda Jansová | portál Studijní pomůcky pro knihovníky (https://studujte.nkp.cz/) |
| 2018 | Mgr. Kateřina Nekolová | souhrn aktivit souvisejících s podporou a zlepšováním služeb knihoven v České republice pro osoby se speciálními potřebami, cizince, sociálně vyloučené |
| 2019 | Bc. Hana Pietrová | jedinečný, inovativní a osobitý přístup k práci s mladými lidmi v knihovně a přínos oboru v oblasti služeb pro mladé |
| 2020 | Mgr. Ondřej Hudeček, Ph.D. | projekt a workshop deFacto, metodika a soubor materiálů pro realizaci lekce mediální výchovy bit.ly/deFacto1 |
1 První průzkum proběhl v roce 1999, následující v roce 2004, 2012, 2017, poslední v roce 2020, vždy s daty za předchozí rok: https://ipk.nkp.cz/statistika-pruzkumy-dokumenty/pruzkumy/analyzy-mzdove-vekove-a-vzdelanostni-struktury-pracovniku-knihoven-CR.
2 PILLEROVÁ, Vladana. Věková, vzdělanostní a mzdová struktura pracovníků knihoven v ČR 2016/2017. Čtenář: měsíčník pro knihovny, 2018, 70(4), s. 146–149. ISSN 0011-2321. Dostupné také z https://www.svkkl.cz/en/ctenar/clanek/1149.
3 Tituly a instituce jsou uvedeny k datu udělení ceny.
POUŽITÉ ZDROJE:
– PILLEROVÁ, Vladana. Analýza věkové, vzdělanostní a mzdové struktury pracovníků knihoven ČR v roce 2017: výsledky průzkumu. Knihovny současnosti 2017 [online]. Praha: Sdružení knihoven ČR, 2017, s. 399-407 [cit. 2021-07-08]. ISBN 978-80-86249-83-4 Dostupné z: https://sdruk.cz/wp-content/uploads/2020/04/sbornik_knihovny_soucasnosti_2017_final.pdf.
– Svaz knihovníků a informačních pracovníků ČR [online]. © Svaz knihovníků a informačních pracovníků České republiky (SKIP), 2010-2021 [cit. 2021-07-01]. Dostupné z https://www.skipcr.cz/akce-a-projekty/knihovnicka-cena-souteze/akce-a-projekty/akce-skip/mark.